Utilisez les données RH comme accélérateur de croissance durable
Nous vous aidons à mesurer et comprendre l'engagement de vos équipes et de vos managers pour mettre en place les actions réellement impactantes
Contactez-nous dès aujourd'hui pour mettre en place votre intelligence RH !
Comprendre votre potentiel humain
pour engager vos équipes et vos managers durablement
La croissance et l’innovation d’une entreprise s’appuient sur son potentiel humain. Pour permettre à votre entreprise de relever ses défis et de s’engager dans une croissance durable, nous vous aidons à mieux analyser et comprendre votre potentiel humain en :
- mesurant le ressenti des collaborateurs par rapport à vos grands défis et suivant son évolution, selon vos actions
- identifiant les facteurs améliorant ces ressentis
Mesurez et analysez les causes et les facteurs d'engagement
Mesurez et analysez votre potentiel humain pour agir efficacement sur l'engagement et les dynamiques de vos équipes et de votre organisation.
Avec la plateforme Balencio, nous vous aidons à comprendre, à 360°, votre potentiel humain : l’engagement, la satisfaction, la fidélisation, l’énergie, les risques psycho-sociaux, la diversité, l’onboarding, …
Avec notre soutien, dans un 1er temps, puis de manière autonome, si vous le souhaitez, vous allez pouvoir :
- mesurer de manière scientifique les données RH clés pour la performance de votre entreprise, l’équilibre de vos équipes, et le bien-être de vos collaborateurs
- visualiser et analyser facilement ces données RH, pour prendre des décisions plus sereinement
- identifier et prioriser rapidement les actions les plus impactantes pour votre équipe, votre département ou toute votre organisation.
La plateforme Balencio allie performance technologique et expertise RH au service de l’équilibre des collaborateurs, des équipes et de l’organisation.
Focus : L'indice de Capital Humain
Avec le module Indice de Capital Humain, vous mesurez l’état d’esprit de vos collaborateurs, leur ressenti sur 4 dimensions clés pour assurer l’équilibre et la croissance durable de votre organisation : l’engagement, la rétention (ou fidélisation), l’énergie et la satisfaction. Cet indice vous apporte une vision transversale de votre capital humain, pour détecter les points d’alerte, repérer des tendances, identifier des opportunités, et voir concrètement et directement l’impact de vos initiatives sur vos équipes.
Vous pouvez comparer également votre indice à un benchmark de votre secteur d’activité.
Engagement
L’engagement des collaborateurs et des managers impacte directement votre capacité à croitre et à innover. Est-ce que vos équipes sont 100% engagés et motivés ? Ou font-elles juste ce qui leur a été demandé ? Quel est le niveau d’engagement et comment l’améliorer ?
Rétention
Vos managers et vos équipes sont la clé de votre succès. Sont-ils attachés à votre entreprise ? Ou ont-ils envie de partir ? Comment repérer rapidement les signaux marquant une baisse de la fidélisation.
Satisfaction
Le niveau de satisfaction impacte directement la performance des équipes. Vos collaborateurs sont-ils satisfaits par leur travail et dans votre organisation ? Seraient-ils prêts à recommander votre entreprise ?
Energie
L’accélération des changements et des transformations, la nécessite de s’adapter en permanence est source de fatigue. Où en sont vos collaborateurs ? Ont-ils l’énergie nécessaire pour relever tous les nouveaux défis ou sont-ils fatigués ?
Mesurer pour mieux agir au quotidien sur vos enjeux RH
14 modules sont aujourd’hui disponibles sur la plateforme Balencio ; ils mesurent :
- la marque employeur (satisfaction, onboarding, engagement, diversité et inclusion, …)
- le bien-être (risques psycho-sociaux, santé mentale, risque de burn-out, hyperconnexion, …)
- le développement et la performance (perfectionnisme, leadership, travail à distance, charge de travail…)
Ils permettent aussi bien une approche ciblée sur un enjeu spécifique, un département, à un instant t qu’une démarche beaucoup plus globale sur l’ensemble des défis RH, sur toute l’organisation, avec un suivi dans le temps.
Nous vous accompagnons pour définir votre problématique et le module le plus pertinent pour y répondre, organiser et déployer votre campagne, analyser les résultats.
Pourquoi choisir la plateforme Balencio ?
Une soutien concret et facile d'utilisation pour consolider vos décisions RH
- Plus de 14 modules pour recueillir facilement les ressentis de vos équipes sur vos grands défis RH (engagement, fidélisation, gestion des compétences, diversité et inclusion, onboarding de nouveaux collaborateurs, risques psychosociaux, énergie ...)
- Des priorités identifiées et des plans d'action proposés automatiquement
- Des outils de diagnostics et de mesure validés scientifiquement
- Des rapports clairs et modulables faciles à présenter
Une fois le diagnostic établi, nous vous proposons un accompagnement personnalisé pour traduire les résultats en actions concrètes. En analysant les points de blocage et en mettant en lumière les axes d’amélioration, nous aidons votre équipe de direction à renforcer sa cohésion, son efficacité et sa résilience face aux défis actuels. Chaque plan d’action est adapté à votre réalité et à vos enjeux spécifiques.
Mieux connaître vos collaborateurs pour améliorer l'engagement vers une croissance durable
L’engagement des managers est fondamentale dans la réussite de votre organisation. Il impacte directement l’engagement des équipes et les résultats de l’entreprise. Plusieurs démarches et outils permettent de travailler sur l’engagement des managers, en agissant à 360° au niveau individuel, au niveau de l’équipe de direction, au niveau du climat de l’entreprise, au niveau de l’organisation.
Pour en savoir plus :